Human Resources Generalist (m/w/d)

Kienbaum Consultants Austria GmbH

Vienna, Austria

Vollzeit

Jul 2



Innovatives Life Science Unternehmen I Menschlichkeit & Kundenorientierung

Ständige Innovation für hochwertige Produkte und mehr Lebensqualität prägt den Spirit dieses Weltkonzerns. Der hohe Anspruch an Ethik und Qualität sowie maximale Kundenorientierung gilt auch für die HR-Organisation generell und für die österreichische Vertriebsgesellschaft im Besonderen. Erfolgsfaktor ist die Nähe zum Business, Veränderungsgeschwindigkeit sowie die Nutzung von Technologien, um die Talent Supply Chain zu sichern und für beste Rahmenbedingungen zu sorgen.

Eingebunden in eine internationale Struktur und ein kleines Team übernehmen Sie einen vielfältigen Aufgabenbereich, der Sie in allen HR-Themen fordert. Wenn Sie bereits erste relevante Erfahrung in „HR-Operations“ und allen Agenden vom Eintritt bis zum Austritt (Recruiting, Arbeitsrecht, Comp & Ben, Talentmanagement etc.) sammeln konnten und reif sind für den nächsten Schritt, informieren wir Sie gerne über diese attraktive Herausforderung, auch wenn Sie derzeit nicht an Veränderung gedacht haben!

Human Resources Generalist (m/w/d)

Vertriebsorganisation I International Player I Life Science

Ihre Aufgaben: 

  • HRBP-Tätigkeiten – Beratung von Führungskräften und MitarbeiterInnen in personellen Einzelfragen
  • Eigenständige administrative Umsetzung aller HR relevanten Vereinbarungen, Regelungen und Verträge
  • HR-Vertretung in diversen Gremien und Meetings (Vertrieb, Arbeitssicherheit etc.)
  • Schnittstelle zu HR Competence Centers und Payroll
  • Koordination mit Compensation & Benefits
  • Unterstützung bei internen und externen Audits / Behörden
  • Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
  • Kontaktperson für den lokalen Betriebsrat gemeinsam mit dem Head of HR
  • Führung von lokalen Projekten und Mitarbeit an internationalen Projekten

Ihr Profil: 

  • Abgeschlossenes Studium (Universität, FH o.ä.) in Wirtschaft / Rechtswissenschaften oder Vergleichbares
  • Affinität zu diversen HR-Tools und Excel
  • Ca. 2-3 Jahre HR-Erfahrung in einem international agierenden Unternehmen, Konzernerfahrung von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Ziel- und Ergebnisorientierung
  • Pragmatisch, gute Prioritätensetzung
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Flexibilität und Agilität
  • Ausgezeichnetes Englisch

  

Abhängig von Qualifikation und Erfahrung erwartet Sie ein marktkonformes Jahresgehalt mit variablen Bestandteilen sowie attraktive Benefits.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an unsere Beraterin Bianca Secchi. Bewerben Sie sich bitte vorzugsweise unter jobs.kienbaum.com unter Angabe der Kenn-Nr. 353.949 oder per E-Mail unter vienna@kienbaum.com.

Absolute Diskretion sowie die Berücksichtigung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie unter: https://career.kienbaum.com/de/datenschutz

Kienbaum Consultants Austria GmbH
bianca.secchi@kienbaum.com

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