Manager (w/m/d) Schwerpunkt: Indirect Tax
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Manager (w/m/d) Schwerpunkt: Indirect Tax
Standort: Wien | Stundenausmaß: Vollzeit | ab sofort
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer mehr als 1.000 Kolleg:innen an österreichweit vier Standorten (Wien, Linz, Salzburg und Klagenfurt). Als eines der markführenden Unternehmen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions sowie im Consulting begleiten wir unsere Kund:innen mit innovativen Dienstleistungen in die Zukunft. Mit der Arbeit in der Steuerberatung gestalten wir zusammen mit unseren Kund:innen zukunftsorientierte Geschäftsstrategien. Als Teil unseres Teams verknüpfen Sie betriebswirtschaftliche, steuerliche und rechtliche Aspekte und arbeiten an ganzheitlichen Lösungen für unsere Kund:innen. „It's yours to build.“
Das erwartet Sie bei uns — Erfahrungen, von denen Sie ein Leben lang profitieren
- Umfassende Betreuung in- und ausländischer Kund:innen im Bereich Umsatzsteuer und umsatzsteuerliche Compliance
- Ausarbeitung von umsatzsteuerlichen Spezialfragen sowie Übernahme der Steuerplanung im nationalen und internationalen Kontext
- Übernahme von Vortragstätigkeiten (Workshops, Schulungen) und Unterstützung bei Marktaktivitäten
- Leitung von Projekten und Koordination mehrerer Beratungsaufträge
- Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder
Das bringen Sie mit — Fähigkeiten, mit denen Sie die Zukunft gestalten
- Abgelegte Steuerberaterprüfung oder gerade im Prüfungsverfahren
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Umsatzsteuer
- Profunde Kenntnisse des österreichischen Umsatzsteuerrechts
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kommunikationsstarke, teamfähige und belastbare Persönlichkeit
Das bieten wir Ihnen — ein inspirierendes Arbeitsumfeld
- Innovative und vielseitige Beratungsprojekte, um die Entwicklung unserer Kund:innen aus unterschiedlichen Branchen voranzutreiben
- Inspiration und individuelle Förderung durch Ihre Führungskräfte
- Leistungsstarke und vernetzte Teams, in denen Kollegialität gelebt wird
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein IT-Equipment, das die Möglichkeit auf ein problemloses Arbeiten im Homeoffice bietet
- Zahlreiche Fringe Benefits, wie Sport- und Gesundheitsangebote, die auch virtuell in Anspruch genommen werden können
EY ist ein Unternehmen, das die Chancengleichheit fördert.
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Für Rückfragen steht Ihnen Nadine Rojik, MA (01/21170-1505) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriere-Website.
Für diese Position gilt ein
Jahresbruttogehalt ab € 60.200,-. Die Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung, ist gegeben.
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