Abteilungsleiterin im Bereich Oberbau (w/m/d)

WIENER LINIEN GmbH & Co KG

Vienna, Austria

Vollzeit

120k€ (jährlich)

Sep 23



Abteilungsleiterin im Bereich Oberbau (w/m/d)

Wir gegen Stillstand: wir sind InnovatorInnen, WeichenstellerInnen, VorantreiberInnen. Wir arbeiten in rund 100 Berufen und sprechen 35 Sprachen. Wir sind Wiens führender Mobilitätsanbieter und suchen Persönlichkeiten mit Leidenschaft und Commitment.

Das erwartet Sie
  • Innerhalb der Hauptabteilung Bau- und Anlagenmanagement führen Sie als AbteilungsleiterIn Oberbau ein Team von rund 500 MitarbeiterInnen.
  • Neben der personellen, fachlichen und budgetären Steuerung der Abteilung verantworten Sie deren kontinuierliche Weiterentwicklung im Hinblick auf die strategischen Ziele des Unternehmens.
  • Sie zeichnen gesamtheitlich für die funktionstüchtige Bereitstellung der Schieneninfrastruktur (U-Bahn und Straßenbahn) verantwortlich. Der Aufgabenbereich reicht dabei vom innerstädtischen Gleisbau (Neubau und Erhaltung) inkl. Planung, Fertigung Oberbau und Ausführung bis hin zu Transport- und Lagerlogistik.
  • Neben der konsistenten Weiter-/Entwicklung technischer Regelwerke fällt auch die Initiierung, Leitung und Ergebnisverantwortung von Konzepten und Strategien für abteilungsübergreifende Themenstellungen in Ihren Verantwortungsbereich.
  • Sie übernehmen außerdem die verwaltungsstrafrechtliche Verantwortung nach §9 Abs 2 VStG – Verpflichtung nach Arbeitszeit- und Arbeitsruhegesetz sowie ArbeitnehmerInnenschutzgesetz.
Das bringen Sie mit
  • Sie haben die HTL-Matura mit Schwerpunkt Bautechnik abgeschlossen und/oder ein abgeschlossenes Uni oder FH- Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Kulturtechnik und Wasserwirtschaft oder gleichwertiges.
  • Sie verfügen über rund 5 Jahre Führungserfahrung. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich Organisational Change sowie in der Führung heterogener Teams.
  • Sie haben Erfahrung in der Planung und Abwicklung von Neubau- und Instandhaltungsprojekten optimaler Weise im Bereich des Bahnbaus
  • Sie schätzen komplexe Aufgabenstellungen, übernehmen gerne Verantwortung und scheuen sich nicht klare Entscheidungen zu treffen.
  • Ihre hohe Eigeninitiative zeichnet Sie aus. Außerdem überzeugen Sie mit Ihrem unternehmerischen Denken und Handeln sowie mit Ihrer Umsetzungsstärke.

Tagtäglich halten wir Wien am Laufen und übernehmen Verantwortung für die Menschen in der Stadt - auch bei der Gesundheit. Um KollegInnen und KundInnen zu schützen, setzen wir daher auf BewerberInnen, die bereits gegen Covid19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen.
 

Das bieten wir IhnenNeben spannenden Aufgaben und der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bieten wir Ihnen zahlreiche attraktive Benefits.
Ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Services von diversen Sportangeboten bis Impfaktionen.

Ein zentraler Firmenstandort, 37,5 Std. Woche, Modelle für Gleit- und Teilzeit, Homeoffice, Modernes Karenzmanagement und Papamonat.

Einsteigen und vorankommen: Laufende Weiterbildungen und ein Talente-Programm ermöglichen den Karriere-Aufstieg.

Kantinen sorgen für das leibliche Wohl! Gesund & gut: Saftbar, Salatbuffet, vegetarische Menüs.

8.700 Menschen in über 100 Berufen mit einem großen Ziel: Wien bewegen.

Newcomer-Tag zum Einstieg, Backstage Touren, Weihnachtsfeier im Team und zahlreiche Events, um sich zu vernetzen

Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Jahresbruttogehalt All-In inkl. variablem Anteil ab EUR 120.000,-

Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

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Kontakt
Wiener Linien
Personalabteilung
Mag. Philipp Nuspl


Ein Unternehmen der Wiener Stadtwerke
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